2024年,秦皇岛市统计局严格落实市政务公开办有关文件要求,结合统计工作实际,扎实做好政务信息公开各环节工作,及时回应社会关切,切实保障公众知情权、参与权和监督权。具体情况报告如下:
一、总体情况
(一)建立健全各项制度,全力推进政务公开机制落实
加强组织领导,明确分工。我局成立了以局主要领导为组长的秦皇岛市统计局政府信息公开工作领导小组,明确了由办公室、综合科、信息科负责信息的发布和网络维护,并配备工作人员负责政府信息公开的各项日常工作。
完善制度。结合我局实际制定和完善《秦皇岛市统计局政府信息公开工作方案》《秦皇岛市统计局政府信息保密审查制度》《秦皇岛市统计局政府信息公开发布协调制度》《秦皇岛市统计局政务公开程序》《秦皇岛市统计局政务公开主动公开和依申请公开制度》等。
强化责任。对政府信息公开的相关工作人员进一步明确了相应岗位责任制、服务承诺制、一次性告知制和限时办结制等,并要求工作人员要认真听取公众评议,积极吸纳公众建议和意见,不断提高能力和水平。
(二)主动对接媒体,强化经济形势数据解读
秦皇岛市统计局通过主动对接媒体、及时撰写新闻稿件、开展新闻专访等形式,强化全市经济形势宣传解读,提升统计新闻宣传的传播力、引导力、影响力和公信力,为全市经济社会发展提供良好舆论保障。
一是主动对接媒体,把握统计需求。为准确把握新闻媒体的统计需求,聚焦社会关注的热点,市统计局及时对接市级主流媒体和新闻宣传部门,加强学习交流,提高政治站位,提升统计新闻宣传技能和本领。市统计局党组书记、局长张晶的署名文章《开启秦皇岛统计法治建设新征程》分别在2024年12月19日出版的《中国信息报》“统计法治”栏目和2024年12月23日出版的秦皇岛日报“理论·实践”栏目刊发;组织学习国家统计局、省统计局新闻发布会有关资料,及时转发《中国信息报》月度宣传报道要点,围绕基层统计、地区经济、工作交流等栏目加强学习力度,有针对性地加强信息分析写作培训,提升市、县区两级统计人员宣传水平。
二是组织人员力量,撰写宣传稿件。市统计局联合国家统计局秦皇岛调查队组织核算、农业、工业、投资、贸易、住户、物价等专业科室人员力量,深入分析主要经济指标数据变化和经济发展态势,总结经济运行的突出特点和亮点,及时撰写统计信息分析。综合科加强整合提炼,撰写新闻宣传稿件。经过局队主要负责同志审核把关后,形成全市经济运行新闻发布稿。截至目前,5篇经济运行情况分析稿件在中国信息报刊发,1篇稿件在河北日报刊发;年度和月度新闻宣传稿件15篇在秦皇岛日报刊发,并先后被秦皇岛发布、秦皇岛电视台、秦皇岛广播电台、秦皇岛新闻网等多家媒体转发。
三是开展新闻专访,加强数据解读。为进一步全方位、多角度反映全市经济运行情况,市统计局及时联系秦皇岛电视台,确定新闻专访的时间、内容、流程及注意事项,提前准备专访提纲,确保专访顺利进行。4月25日,党组成员、副局长赵欣荣就一季度经济运行情况接受了秦皇岛电视台专访,就一季度经济运行的主要特点、下一步经济形势研判等内容进行详细解读,专访内容于5月5日秦皇岛电视台新闻栏目播出。11月25日,党组成员、副局长李大伟就“1-10月工业运行等经济亮点情况”接受市电视台新闻专访,于12月3日在秦皇岛电视台新闻栏目播出。两次专访均取得良好宣传效果。
四是围绕大事要事,讲好统计故事。开展党的二十大和二十届三中全会精神宣讲活动,在局内组织专题学习的同时深入基层开展宣讲。围绕新中国成立75周年经济社会发展和统计现代化改革,立足统计职能,强化责任担当,用数据记录时代发展,用行动彰显“向新而行”。精心组织好“中国统计开放日”系列宣传活动,继续创新开放日举办形式和内容,增加广大市民的参与话题,努力扩大阳光统计透明度,提升政府统计公信力。
(三)围绕中心工作,持续提升统计影响力
2024年以来,市统计局认真贯彻落实全省统计工作会议精神,紧紧围绕市委、市政府中心工作,凝心聚力,主动作为,加强统计预警监测工作。
坚持月度经济形势分析例会制度,持续跟踪监测全市经济运行情况,围绕每项指标、重点行业、领域和企业运行情况,农村、工业、投资、商贸服务业、能源、人口劳资等专业,深入分析经济发展速度、占比、趋势和运行质量,及早对倾向性、苗头性问题发出预警,进一步提升经济发展量与质的建议。
密切关注GDP支撑性指标,建立完善与行业主管部门会商机制,强化重点专业、企业数据运行跟踪监测,为全市经济发展提供有力统计支撑。
深入统计分析研究,加强高质量发展综合绩效评价、经济发展绩效专项考核实时跟踪,服务全市经济高质量发展。加强经济形势研判,及时反映经济运行中趋势性、苗头性问题,科学提出对策建议。2024年,全局在市局网发布政务信息156篇、经济信息216篇、统计分析78篇、统计专报13篇。政府办采用89篇、省局网采用229篇。统计产品常编常新。今年以来,我局根据新情况、新要求,调整完善数据服务内容,增加关注度高的指标,精简关注度低的指标,在不断完善《统计年鉴》《统计公报》《统计月报》《统计分析》《统计专报》等常规统计产品基础上,努力探索开发新的统计产品。
及时主动发布社会公众较为关注的2023年城镇单位就业人员平均工资相关数据。按时向市档案馆和图书馆移交政务信息公开资料。
2025年,我局将进一步增强做好统计政务公开工作的责任感使命感,聚焦重点工作任务,稳妥有序开展数据发布解读,建优建强政务公开宣传阵地,为全市政务公开工作高质量发展贡献统计力量。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第(一)项 | |||
信息内容 | 本年制发件数 | 本年废止件数 | 现行有效件数 |
规章 | 0 | 0 | 0 |
行政规范性文件 | 0 | 0 | 0 |
第二十条第(五)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政许可 | 0 | ||
第二十条第(六)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政处罚 | 0 | ||
行政强制 | 0 | ||
第二十条第(八)项 | |||
信息内容 | 本年收费金额(单位:万元) | ||
行政事业性收费 | 0 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) | 申请人情况 | ||||||||
自然人 | 法人或其他组织 | 总计 | |||||||
商业 企业 | 科研 机构 | 社会公益组织 | 法律服务机构 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
二、上年结转政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度办理结果 | (一)予以公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(三)不予公开 | 1.属于国家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法规禁止公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一稳定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保护第三方合法权益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.属于三类内部事务信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.属于四类过程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.属于行政执法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.属于行政查询事项 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(四)无法提供 | 1.本机关不掌握相关政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.没有现成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.补正后申请内容仍不明确 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(五)不予处理 | 1.信访举报投诉类申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公开出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.无正当理由大量反复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(六)其他处理 | 1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(七)总计 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、结转下年度继续办理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 | 行政诉讼 | |||||||||||||
结果维持 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | 未经复议直接起诉 | 复议后起诉 | ||||||||
结果 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | 结果 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、存在的主要问题及改进情况
工作中存在的问题。一是队伍建设有待加强,专业素质还需进一步提高。二是政务公开长效机制有待进一步完善,现有制度执行力度还有待加强。
改进措施。一是配强队伍,加大培训力度,提高业务水平。组织工作人员深入学习国家、省、市政务公开相关文件精神,积极参加上级组织的培训会,增强全局干部职工的信息公开主动公开意识,提高工作人员业务水平,确保信息公开工作顺利开展。二是进一步加强对政务公开工作的检查监督,健全有关检查制度、责任追究制度、反馈制度,规范公开内容,提高公开质量,确保把信息公开工作落到实处。
六、其他需要报告的事项
无。
秦皇岛市统计局
2025年1月3日