一是积极开发青年就业见习岗位。帮助高校毕业生提升实践能力，为提升高校毕业生实践能力，拓宽就业渠道，同时鼓励用工单位储备、留用青年人才。北戴河新区党群工作部积极宣传就业见习政策，组织阿那亚、渔岛、社会发展局等企事业单位开发高质量、多专业就业见习岗位200余个。拨付2022年度1-4月份就业见习补贴54.89万元。

二是公益性岗位兜底就业稳民生。兜底10名就业困难人员、23名临时公益性岗位人员在我区检察院、财政局、社会发展局等机关事业单位从事公益性岗位。已拨付2022年1-4月份公益性岗位人员社保补贴和岗位补贴41.92万元。

三是夯实创业担保贷款服务。推动创业担保贷款工作高质量运行。发放“创业担保贷款政策指南”2000余份，对贷款条件、用途、额度、期限、贷款程序、担保方式等进行了明确规定。结合疫情实际，全面推行创业担保贷款“一网通办”。不断完善业务操作规程和工作人员管理等配套办法。强化贷中服务，加强贷后管理，对每户贷款人员信息建立电子和纸质台账，做到笔笔贷款有据可依。发放创业担保贷款140万元，扶持7人创业，带动就业14人。

二、常态招聘助力就业

一是抓创新，开直播，确保招聘有效果。为帮助有就业意愿的离校未就业高校毕业生、退役军人、农村劳动力等重点群体成功就业，组织开展了“春风送温暖 就业送真情”直播带岗活动。阿那亚、蔚蓝海岸、荣盛、潘纳茜、渔田小镇、长白结晶器、长白科技等18家新区企业人事经理走进直播间，发布文旅、医疗健康、餐饮服务、机械加工等领域1020个优质就业岗位，涉及中医医师、美工、策划、销售主管、数控设备操作工、铣工、餐厅服务员等56个工种。整场直播带岗历时2.5小时，观看直播人数达6000余人，点赞4万余次。

二是灵活多样开展各项帮扶活动。举办北戴河新区“送岗位、送政策、送服务” 线上线下春风行动专场招聘会、“民营企业招聘周”、百日千万网络招聘会等活动，发放就业创业政策清单、创业担保贷款明白卡5000份，活动期间，累计达成就业意向557人。

三、出实招，优服务，助企纾困稳就业

一是制定《北戴河新区“抓党建、强服务、援企业、扩就业”活动方案》，成立了由党群工作部副部长、人社局局长为组长，主管局长为副组长的领导小组，各帮扶组组长亲自带队组织科、编制人才科、机关党委、社保中心、就业与仲裁科、劳动监察大队科室负责人和工作人员走访荣盛、蔚蓝海岸、渔岛、渔田小镇、长白结晶器、长白科技公司、潘纳茜、普拉德拉医院、鑫海食品有限公司、靖坤食品有限公司等37家企业，面对面与企业总经理宣讲基层党建、高端人才引进、就业、职业技能培训、社保、工会等优惠政策和劳动法律法规，同时了解企业所需，掌握企业所困，对收集上来的“问题”，群策群力，出谋划策，帮助企业共渡难关。活动期间，为荣盛公司、潘纳茜医院、渔田小镇等6家企业发放企业吸纳高校毕业生社保补贴4.56万元。

    二是政校联合访企拓岗扩就业。为贯彻落实全国和省市普通高校毕业生就业创业工作会议精神，5月24日下午，北戴河新区党群工作部由春雨书记带队，联合河北对外经贸职业学院到蔚蓝海岸、万豪酒店、葡萄岛、阿那亚开展访企拓岗促就业活动。活动期间，企方向学校介绍了企业运营情况和所需就业岗位，学院书记、院长介绍学校各院系专业特点和毕业生基本情况，党群工作部工作人员宣讲企业吸纳高校毕业生就业优惠政策。此次访企拓岗活动对校方与新区企业进一步加强合作奠定基础，对推动校方和企业实现优势互补、资源共享，为新区“二次创业、跨越发展”筑牢人才支撑。