开发区始终坚持教育优先发展战略，根据适龄人口变化趋势，积极补充新生力量到教师队伍中，统筹实施义务教育阶段公办学位供给工程。

为提升教育教学质量，开发区持续深化教育改革，强化干部教师队伍建设，组织中小学校长、幼儿园园长参加全国、省、市举办的教育行政干部讲座、骨干校长讲座，提升了校长队伍素质水平；抓管理，学校中层干部由学校自主聘任，扩大了学校的办学自主权，激发了学校的办学活力……开发区正在着力打造一支“专家型、科研型、创新型”的教育系统干部队伍。

十年树木，百年树人。如今，开发区的教师队伍和教育教学水平都发生了翻天覆地的变化。师德素养提高工程、专业素养提高工程、青年教师岗位大练兵大比武工程和教师社团建设工程以及各级各类培训和比赛等一系列发展举措，促进了开发区教师专业化水平的快速提升。