卢龙县人社局积极建立“信息收集-岗位发布-招聘活动-跟踪服务”全链条服务机制，在各乡镇配备专职人员开展用工需求调查，对重点企业实施“一企一策”精准服务。深化区域劳务协作，与京津地区43家企业建立稳定合作关系，覆盖家政、餐饮物流、建筑等多个行业，签订劳务协议28份。创新建立村级联络员制度，动态掌握劳动力资源，积极构建线上服务平台，开发“龙城零工”微信小程序，建立企业群4个、求职群219个，覆盖全县548个行政村和35个小区，服务企业512家、求职者3万余人，实现供需精准对接。